Correu electrònic: joan@solgor.es · Telèfon urgències 24h: +34 614 618 596

La quitança (finiquito): què revisar abans de signar-la

Pots signar la quitança sense acceptar-ne els números si hi escrius «no conforme». El que no revisis ara ho hauràs de reclamar després, amb un any de termini.

T'han donat un paper per signar i tens pressa per marxar

Se t'acaba el contracte, et fan fora o has plegat. L'empresa et dona un document amb una xifra i et diu que el signis per cobrar. Hi surten dies de vacances, parts proporcionals de pagues i potser una indemnització. No saps si els números quadren, i et fa por que, si no signes, no et paguin res.

La quitança (en castellà, finiquito) és el document on l'empresa liquida tot el que et deu en acabar la relació laboral. Tens dret a revisar-la i a no acceptar-la si no és correcta.

Què diu la llei

Quan l'empresa et comunica el final del contracte o et dona el preavís, t'ha d'entregar una proposta del document de liquidació de les quantitats que et deu (article 49.2 de l'Estatut dels treballadors). Pots demanar que en el moment de signar hi sigui present un representant legal dels treballadors, i a la quitança ha de constar si hi era o si no en vas voler. Si l'empresa ho impedeix, ho pots fer constar al mateix rebut.

Què hi ha d'haver a la quitança

Signar «no conforme»

Si no estàs d'acord amb les xifres, pots signar indicant que reps la quantitat però que no hi estàs conforme. Així cobres el que t'ofereixen i deixes clar que no renuncies a reclamar la diferència. Vigila amb les frases del tipus «no tinc res més a reclamar»: l'empresa les farà servir per dir que vas acceptar la liquidació.

Si t'han acomiadat, la quitança no impedeix impugnar-ho, però el termini és de només vint dies hàbils (article 59.3): llegeix la pàgina d'acomiadament.

Joan Soler GordilloConsulta presencial o online: tria com vols que parlemJoan Soler Gordillo · advocat

Al despatx de Valls (Pl. Font de la Manxa 12, 2-1) o per videotrucada, si et va millor. Explica'm la teva situació i et diré què es pot fer i amb quins terminis. La primera consulta costa 90 € + IVA.

Què pot passar si no actues

Les quantitats que et deuen prescriuen al cap d'un any des que les podies reclamar (article 59.2). La papereta de conciliació interromp aquest termini, que torna a començar de zero l'endemà de l'acte de conciliació, o passats quinze dies hàbils des de la presentació si no s'ha celebrat (article 65.1 de la Llei reguladora de la jurisdicció social). Si el salari es paga tard, el retard genera un interès per mora del deu per cent (article 29.3 de l'Estatut dels treballadors).

Com ho reviso, pas a pas

  1. Comparo la quitança amb el contracte, les nòmines i el conveni col·lectiu que t'aplica.
  2. Calculo dies de salari, pagues, vacances, preavís i indemnització, amb la teva antiguitat real.
  3. Et dic si val la pena signar «no conforme» i quina diferència tens a favor.
  4. Si l'empresa no rectifica, presento la papereta de conciliació i, si cal, la demanda al jutjat social.
Tens la quitança davant? Envia-me-la amb les darreres nòmines i et dic si els números quadren abans que la signis. Formulari · WhatsApp

Quina documentació necessito

Quant costa revisar una quitança

La revisió de la quitança i el càlcul de la diferència són un treball curt que et pressuposto tancat abans de començar. Si cal reclamar, et dic quant hi ha en joc i si et compensa. Els honoraris de la reclamació es pacten per escrit.

Errors que veig sovint

Joan Soler GordilloTreballo online amb clients de tota EspanyaJoan Soler Gordillo · advocat

El dret laboral és estatal: les normes són les mateixes a Tarragona i a Sevilla. Porto assumptes per videotrucada a qualsevol jutjat social d'Espanya, i em desplaço quan el cas ho demana.

Preguntes freqüents

És obligatori signar la quitança?

No estàs obligat a acceptar unes xifres amb què no estàs d'acord. Pots signar indicant que no hi estàs conforme, de manera que cobres el que t'ofereixen i conserves el dret a reclamar la diferència.

Què vol dir signar «no conforme»?

Vol dir que reps la quantitat però no acceptes que sigui tot el que et deuen. Serveix per evitar que l'empresa al·legui després que vas donar per bona la liquidació.

Puc demanar un representant dels treballadors en signar la quitança?

Sí. L'article 49.2 de l'Estatut dels treballadors et permet demanar la presència d'un representant legal dels treballadors en el moment de signar, i a la quitança ha de constar si hi era.

Em paguen les vacances que no he gaudit?

Mentre treballes, les vacances no es poden substituir per diners (article 38.1 de l'Estatut dels treballadors). Quan el contracte s'acaba i no les has gaudit, s'han de liquidar a la quitança.

Quant temps tinc per reclamar una quitança mal calculada?

Un any des que podies reclamar cada quantitat, segons l'article 59.2 de l'Estatut dels treballadors. La papereta de conciliació interromp aquest termini.

Si signo la quitança, puc impugnar l'acomiadament?

Sí, però el termini per impugnar un acomiadament és de vint dies hàbils i no s'atura pel fet de signar la quitança. Si no hi estàs d'acord, signa «no conforme» i consulta de seguida.

Si tens assegurança, revisem primer què cobreix

Si tens una pòlissa de defensa jurídica o de llar, mira què diu el condicionat particular sobre reclamacions laborals. Envia'm el condicionat i t'ho miro abans de res.

Normativa consultada

Altres temes de dret laboral

Atenció presencial i online

Presto els serveis presencialment al despatx de Valls. Dono cobertura a tot Catalunya i a la resta d'Espanya mitjançant consultes online per videotrucada i correu electrònic. Eventualment, em puc desplaçar fins a la ubicació del client, previ acord.

0/600